2019年7月16日火曜日

罷免不罷免

我也來說一下罷免好了,也許有人並不贊成罷免韓國瑜,甚至其實罷免正就是諸刃之劍(能傷人也可能傷己),罷免韓國瑜也相對地會更使韓粉更聚集緊密,而且罷免案的提出門檻從2%降至1%、連署門檻從13%降為10%,罷免通過門檻則改為簡單多數,但同意票數總數須達四分之一。依上次市長選舉總投票數約165萬票,罷免要通過票數可能要約45萬同意票,而上次藍綠得票比(89萬:74萬),理論上要達成罷免藍綠都有可能,但是兩方都全力動員依上次的投票經驗,綠營的罷免反而並不是很樂觀。

而我是判斷韓國瑜可能不會輕易辭職放棄高雄市長,這是他可以持續維持光環的堡壘,他最有可能辭職的時機可能是滿周年的時候,那已經是12月底了,一方面也輕易解除罷免的引信,國民黨或韓國瑜的戰略思考應該是會如此。但是這風險就是韓國瑜要背正當性持續被質疑,不過藍統或韓粉可能是不在意,這個證據就是,韓國瑜已經表明帶職參選,甚至當選總統還是要在高雄上班,仍能成功地在初選得到高支持率。

但是如果把罷免案運用成戰術來打,也就是切離戰略思考,簡單說就是做為基進黨選戰經營戰術,凝聚反韓國瑜的選民,而且剛好也配合綠營總統選戰的步調,這個質疑的聲音正可以一直延續到明年初的總統大選,基進黨也或許得以在高雄建立灘頭堡,這倒是大綠小綠可以思考合作的模式。

所以基進黨打罷免是不錯的牌,這罷免如果是由民進黨打就完全走味了!還有可能成為負分!這才叫做綠營的分進合擊,也就是目標藍統戰術各自發揮!我看基進黨比時力只會挖綠腳是〝精功〞許多!

0 件のコメント:

熱之死(一)

台灣由於長期被〝黨國政經媒〞的利維桑大海怪盤據,所造成的價值混亂、和思想力薄弱,其實是病疴嚴重。而這不只藍營如此,有時候綠營的思慮不夠清晰之輩,也常常掉落在迷幻空間而不自知,甚至有如在廣大的空間中,迷惑於四處反射的迴音一般,慌張不能自持,有時可能還產生自謔的傾向,也真是令人不得不...